• Shuffle
    Toggle On
    Toggle Off
  • Alphabetize
    Toggle On
    Toggle Off
  • Front First
    Toggle On
    Toggle Off
  • Both Sides
    Toggle On
    Toggle Off
  • Read
    Toggle On
    Toggle Off
Reading...
Front

Card Range To Study

through

image

Play button

image

Play button

image

Progress

1/24

Click to flip

Use LEFT and RIGHT arrow keys to navigate between flashcards;

Use UP and DOWN arrow keys to flip the card;

H to show hint;

A reads text to speech;

24 Cards in this Set

  • Front
  • Back

Wat is een organogram van een vereniging?

- Bestaat minimaal uit twee personen.


- Gericht op het behalen van een doel.


- Heeft leden die samenwerken om dit doel tebereiken.


- Is gebaseerd op onderlinge afspraken.

Wat is een stichting voor rechtsvorm?

- Stichting heeft een maatschappelijk doel.


- Het mag geld overhouden, maar niet wordenuitgekeerd aan medewerkers of het bestuur. De inkomsten moeten besteed wordenaan de doelstelling.

Wat is de taak van een ondernemersraad?

- instemmingsbevoegdheid


- Advies bevoegdheid


- Informatie recht


- Inititiatief recht


- Een ondernemersraad krijg je met meer dan 50medewerkers.

Wat zijn prestatie indicatoren die je bij eendoelstelling plaatst?

- Dat iedereen hetzelfde doel nastreeft.


- Tevreden klanten


- Duidelijke formulering, wat wil je bereiken?

Wat word er verstaan onder het beleid van eenvereniging?

- Bepaalt hoe een vereniging iets wilt bereiken.


- ( strategie, maatregelen, probleemoplossing,doelstellingen, periode)

Wat moet je doen om een organisatie goed inbeeld te krijgen?

- Maken van een inventarisatie van organisatieswaarmee samengewerkt word.


- Inventariseren van alle hoofdactiviteiten vandeze organisatie.


- Bekijken per organisatie waarom deze samenwerkinger is.

welke groepering kom je altijd tegen als SBorganisatie?

- bank


- Reclame bureau


- Klanten


- Gemeente


- Andere sportverenigingen


- Sportbond


- Rijk


- Concurrenten

Werkveld van een S&B?

Onderwijs en de zorg & welzijn

het verschil tussen een prof en een amateur?

Je werkt aan een resultaat.

Organisatiestructuren

· aan de hand van afdelingen:


- lijn afdeling


- Stafafdeling ·




aan de hand van bevoegdheden


- Hiërarchische bevoegdheid


- Adviesbevoegdheid

Structuur aan de hand van afdelingen

Lijn afdeling


- werkt direct aan de hoofddoelstelling.


- Heeft direct contact met de klant.


- (vb: Europeze reizes, buitensportbedrijf)

Structuur aan de hand van afdelingen

Stafafdelingen


- hebben een adviserende of ondersteunendefunctie.


- Ze adviseren medewerkers, andere afdelingen ofde organisatie in zijn geheel.


- (VB: personeelszaken, productontwikkeling)

structuur aan de hand van bevoegdheden

hiërarchische bevoegdheid


- leidinggevenden ( directeuren, managers,afdelingshoofden) die binnen hun eigen werkveld beslissingen kunnen nemen overhet bijvoorbeeld aannemen van personeel.


- AdviesbevoegdheidZijn bevoegd adviezen te geven aan andere in de organisatie.

Kerndoelenbewegingsonderwijs

· De leerlingen leren op een verantwoorde manierdeelnemen aan de omringende bewegingscultuur en leren de hoofdbeginselen van debelangrijkste bewegings- en spelvormen ervaren en uitvoeren.


· De leerlingen leren samen met anderen op eenrespectvolle manier aan bewegingsactiviteiten deelnemen, afspraken maken overhet regulieren daarvan, de eigen bewegingsmogelijkheden inschatten en daarmeebij activiteiten rekening te houden.

FNV is een vakbond die opkomt voor het belang van desportleider. Het informeert over het belang van een lidmaatschap.

FNV is een vakbond die opkomt voor het belang van desportleider. Het informeert over het belang van een lidmaatschap.

Een mans zaak

- prive aansprakelijk


- Kunnen wel meerder medewerkers hebben- Winst is het inkomen


- Veel winkels en andere kleine ondernemingenhebben deze rechtsvorm

Vennootschap onder firma

- 2 of meer personen of bedrijven


- onderling worden de taken en de winst verdeeld


- Zijn privé aansprakelijk als het mis gaat

Besloten vennootschap

- rechtvorm waarbij de aandeelhouders eigenaarzijn. (mensen die geld stoppen in de on


derneming en in ruil daarvan delen in dewinst.


- Zijn niet prive aansprakelijk

Naamloze vennootschap

- zie je bij grote ondernemingen waar veel geld inomgaat.


- Staan geen aandelen op naam zo als een bv.


- De aandelen van een nv worden vrij op de beursverhandeld.


- Iedereen kan ze kopen en is daardoor een kleinbeetjeeigenaar.

Vereniging

- gericht op vrije tijd en ontspanning of eenandere maatschappelijk doel.


- Is eigendom van de leden.


- De ledenvergadering vormt het hoogste gezag.

Stichting

- Is de rechtsvorm die het meest voorkomt in degezondheidszorg en in het welzijnswerk.


- Hebben een maatschappelijk doel.


- Mogen geld overhouden maar alleen aan het doelbesteden.

Nonprofit organisaties

zijn volledig eigendom van de overheid. Denk aan ministeries en rechtbanken.

Notfor profitorganisaties

zijn geen eigendom van de overheid. Wel versterkt deoverheid vaak subsidie aan deze organisaties. Voorbeelden zijn scholen eninstellingen voor gezondheid en welzijn.

Organisatiestructuur

Aan de hand van afdelingen ( Lijnafdeling, stafafdeling)Aan de hand van bevoegdheid (hierarchische enadviesbevoegdheid)