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9 Cards in this Set
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Konformität |
Tendenz von Menschen das Verhalten und die Meinungen von anderen Gruppenmitgliedern zu übernehmen |
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Informationseinfluss |
Bedürfnis sich in bestimmten Situationen richtig zu verhalten und die richtige Handlungsweise zu verstehen |
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Normeinfluss |
Bedürfnis von anderen gemocht, akzeptiert und geschätzt zu werden |
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Sherif Informationseinfluss Ergebnisse |
-Die Gruppe passt sich aneinander an -Sobald in einer Gruppe Normen etabliert wurden, neigen sie dazu sich selbst aufrecht zu erhalten -Normen können über Generationen weitergegeben werden |
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Asch Normeinfluss Ergebnisse |
-Menschen sind nicht vollständig durch Normen beeinflussbar (2/3 nicht konforme Antwort, 25% gingen nie konform) -Menschen gehen manchmal konform mit der Gruppe (25% gingen immer oder fast immer konform) |
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Milgram Gehorsam Kritik |
-es sollten möglichst ausführliche Informationen angegeben werden -Psychischer Schaden sollte vermieden werden |
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Faktoren, die Gehorsam begünstigen |
-Distanz zum Opfer -Verschiebung der Verantwortung auf Autoritätsperson -Gradueller Anstieg der Anforderungen -Voranschreiten der Situation -Nähe zur Autoritätsperson -Mitspieler waren gehorsam |
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Faktoren, die Gehorsam abbauen |
-Versuchsleiter verlässt den Raum/Anweisungen per Telefon -Instruktion per Tonband -andere Mitspieler verweigern Gehorsam -Versuchsleiter ist kein Wissenschaftler |
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Deindividuation |
Selbstverlust, der mit einer erhöhten Bereitschaft zu impulsiven, Normabweichenden und extremen Verhaltensweisen verbunden ist. Auslösende Faktoren sind Anonymität und Versunkenheit in Gruppen oder Massen |
